福建省渔业互保协会举办2015年全省渔业互保综合业务培训大心翼果

福建省渔业互保协会举办2015年全省渔业互保综合业务培训

4月10-11日，福建省渔业互保协会在福州举办2015年全省渔业互保综合业务培训班，省协会秘书处、各办事处、营业部的专职员工共114人参加了培训，副理事长卢振忠、秘书处领导班子成员出席了培蟹爪兰训。

福建省渔业互保协会陈泽銮理事长对此次培训高度重视，他亲自作了题为《强素质、重管理、创一流》的精彩授课和讲解。他指出，一是企业（包括协会）的发展战略决定企业的兴衰。任何一个企业必须拥有自己的发展战略，企业要认真探讨和科学地谋划才能制定符合自身实际的发展战略，有了好的发展战略，才能使企业走得更高更远；二是强化企业管理，特别是对企业中层人员的管理。中层管理者是企业的“中坚力量”，优秀的中层管理者需要具备责任心、事业心和大局观，做到三个会：会做人、会做事、会算账；三是人生不仅要有美好的理想、目标，更需要不懈的努力奋斗。人生要有理想，没有理想的人，就没有了方向，生活与学习就少了源动力。只有理想没有目标，理想就会失去了方向，只有目标而没有理想，目标就不会持久。每个人的人生目标不同，但路径是一样的，都是要通过努力奋斗才能实现；四是领会意图是完成任务的关键。要想出色完成上级交办的任务，除了优良的道德品质、过硬的真本事外，更重要的是要与上级保持高度一致，只有正确地领会和贯彻执行领导意图，才能出色地完成隐舌橐吾各项工作任务；五是优秀人才需要着力强化的几种能力。主要是：执行力、组织协调能力、解决问题的能力、服务能力和提升自我素养的能力；六是要善于处理好几种关系。主要是：与上级的关系、与下级的关系、与同事之间的关系。他还用图表的形式，形象而又生动地向全省渔业互保员工介绍了“一带一路”的经济发展战略，使参加培训的人员真正懂得“一光果卫矛带一路”的含义和建设海洋经济强国的重要意义，受益匪浅、收获很大。

福建省渔业互保协会常务副理事长兼秘书长李水根结合当前我省渔业互保工作实际对参会人员提出了五点要求：一要增强学习意识，适应渔业互保新常态；二要增强危机意识，切实提高综合能力；三要增强大局意识，搞好沟通协调；四要增强责任意识，狠抓制度落实；五要增强宣传意识，扩大社会影响；他希望，通过每一位员工的努力工作，优质服务，来取得渔民会员和社会各界对我们工作的理解、信任、支持。通过全省员工的辛勤付出，使我们的渔业互保事业越做越好、越做越大，渔民通过参加渔业互保得到更多的实惠。副秘书长王以诚围绕《保险为什么》这一主题进行授课，他与员工畅谈了自己在商业保险公司工作20多年来所承担的各种压力和感受，结合自己一年来在互保的工作体会，提出了互保员工怎样才能更好地服务渔业、服务渔民，成为一名受渔民欢迎和信任的渔业互保工作人员。

培训会上，还组织专职员工进行《我与互保一起成长》的专题演讲，东山办事处的何晓敏、诏安办事处的沈炎芳2位员工结合各自工作和生活的点点滴滴，谈了自己在基层一线工作3年来与苍术渔业互保一起成长的感受和体会，并决心用自己的实际行动，更加努力地工作来回报渔民、回报社会对“互保人”的信任和支持。她们精彩的演讲，得到了与会人员的充分认可和好评。

培训期间，福建省协会还组织全省专职员工进行渔业互保系统OA操作培训，副秘书长张俊安作动员讲话，对员工OA操作提出要求。员工们通过电脑上的实操演练，快速、熟练地掌握OA办公操作，从而尽早实现全省渔业互保系统无纸化、电子化办公，切实提高办公效率，更快、更好为渔业、渔民会员服务，推动我省渔业互保事业的持续健康发展。


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